Hạnh phúc nằm ở hành trình chứ không phải đích đến
Phải ở độ tuổi ngoài 30, phải kinh qua rất nhiều những vấp ngã, thất bại và mang trong mình rất nhiều trải nghiệm, mình mới thấm thía câu này: “Hạnh phúc nằm ở hành trình chứ không phải đích đến”. Có rất nhiều định nghĩa về hạnh phúc, ví dụ: Aristotle – triết học gia người Hy Lạp đã từng nói: Hạnh phúc là ý nghĩa và mục đích của cuộc sống, mục tiêu toàn diện và cuối cùng của cuộc sống con người. Ý là: Có một cuộc sống cân bằng, khi bạn sống đúng đắn, luôn giúp đỡ người khác và không ngừng trau dồi tri thức của bản thân, bạn sẽ thấy hạnh phúc. Soren Kierkegaard – triết gia đầu thế kỷ 19 nói: Cuộc sống không phải là những vấn đề cần giải quyết, mà là những trải nghiệm cần bạn vượt qua. Ý là: Hạnh phúc đến từ hiện thực và có từ những trải nghiệm. Chừng nào chúng ta còn sống để cố gắng tốt hơn mỗi ngày, giải quyết nhiều vấn đề khó khăn, chúng ta sẽ cảm nhận được hạnh phúc. Socrates – nhà triết học người Hy Lạp: Bí quyết của hạnh phúc không nằm ở việc kiếm nhiều hơn mà ở khả năng tận hưởng ít đi. Ý là: Một lối sống tối giản, hướng về giá trị nội tại bên trong sẽ giúp bạn đạt được trạng thái hạnh phúc. Khi còn nhỏ, mình cứ nghĩ, nếu mình kiếm được XX lương/tháng, mình sẽ là người hạnh phúc vì mình có thể tự do mua được nhiều món đồ yêu thích. Lớn lên một chút, mình nghĩ nếu được đến sống và làm việc ở nước ngoài một thời gian, mình sẽ hạnh phúc lắm. Và rồi mình đạt được tất cả những điều đó, nhưng cảm giác hạnh phúc lại tồn tại rất ngắn ngủi. Mình chinh phục thành công những mục tiêu của bản thân, xong rồi tiếp theo thế nào nữa? Mục tiêu sau luôn cao hơn mục tiêu trước. Vì lẽ đó nên mình phát triển rất nhanh, bởi mỗi ngày mình trưởng thành lên một chút, thành tựu sau “to lớn” hơn cái trước một chút. Đến một ngày, khi nhìn lại những gì mình đã đi qua và đạt được, mình nhận ra rằng: Sau tất cả, mình thấy hạnh phúc với trải nghiệm trên hành trình hơn là đích đến cuối cùng. Từ những trải nghiệm, mình mở mắt to hơn với những điều mới lạ, trưởng thành từ những vấp ngã của bản thân, dũng cảm đứng lên làm lại và dày dạn hơn qua những bài học mà không phải tới từ sách vở. Chúng ta cần mục tiêu để biết mình sẽ đạt được gì và nhìn thấy được con đường trước mắt; nhưng việc đi trên con đường đó sẽ là những gì khiến mình nhớ mãi và tạo nên hạnh phúc thực sự. Khoảnh khắc hiện tại luôn chứa đầy niềm vui và hạnh phúc. Nếu thực sự quan tâm, bạn mới có thể cảm nhận được nó. Thiền sư Thích Nhất Hạnh Hiện tại là thứ duy nhất chúng ta có thể kiểm soát (quá khứ là điều không thể thay đổi và tương lai là điều chưa xảy ra). Vì thế, khi chú ý đến giây phút hiện tại và tận hưởng nó một cách trọn vẹn, bạn sẽ thấy sự hạnh phúc và bình an trong tâm trí. Ví dụ: Yêu công việc hiện tại và tìm thấy ý nghĩa trong đó, bạn sẽ thấy hạnh phúc. Nuôi dưỡng một ban công xanh mướt nhỏ xinh cũng là một hạnh phúc. Uống một ly cà phê ngon vào sáng cuối tuần cũng là một hạnh phúc giản đơn. Khi mình qua Rome và Florence – Ý, mình nhận thấy một sự khác biệt rất hay giữa người Italy và người Mỹ: người Ý rất biết cách tận hưởng cuộc sống và thấy hạnh phúc. Khi mình đang loay tìm cách thanh toán cho miếng pizza mới mua thì một bác người Ý vô cùng lãng tử mặc áo vest lịch thiệp tay cầm ly rượu vang đứng bên cạnh nói: Enjoy first, pay later. You can’t run away in Italy. Here, food is a source of pleasure. Mình chợt bật cười và nghĩ: ừ đúng rồi, sao phải vội vàng nhỉ, mình cứ tận hưởng đồ ăn đi nào. Văn hóa hối hả – Hustle Culture trong môi trường start-up và tech đã ăn vào máu mình quá sâu, khiến mình đôi lúc quên mất việc tận hưởng bữa ăn giữa lòng một thành phố cổ kính và đẹp nhất châu Âu. Cái gì của mình thì sẽ là của mình, cái gì không phải là của mình thì dù có tranh cướp đạt được rồi thì cũng sẽ tuột mất. Biết khi nào là đủ, biết khi nào cần buông bỏ thì ắt tâm sẽ thư thái và an yên, hạnh phúc sẽ tự tìm đến. Hạnh phúc là hành trình khi mình luôn cố gắng và nỗ lực hết sức, sống và trải nghiệm một cách trọn vẹn! xoxo Trang In Tech
Bắt đầu với Sự Tò Mò và Câu Hỏi Tại Sao
Niềm cảm hứng cho bài viết hôm nay là do mình vừa tham dự một buổi Tech Talk thú vị từ một người anh mà mình rất nể trọng trong làng công nghệ. Với kinh nghiệm 18 năm làm tech, anh chia sẻ câu chuyện vừa sâu sắc lại gần gũi, khiến mình suy nghĩ mãi trên đường làm về. Có một câu thế này: Khi bạn còn trẻ, bạn gặp vấn đề hoặc được giao giải quyết một bài toán, bạn sẽ luôn đặt câu hỏi: HOW – như thế nào? Khi bạn là Senior hoặc Manager, bạn sẽ đặt câu hỏi: WHY – Tại sao? – Tech Talk 23/6/2022 @ CoderSchool Cách bạn tư duy và đặt câu hỏi ra sao thể hiện sự sâu sắc của bạn khi nhìn nhận một vấn đề. Càng trải nghiệm nhiều, bạn càng dễ dàng hình dung được quá trình diễn ra một sự việc khi có tình huống, kiểu: à rồi, mình nên xử lý cái này theo hướng abc. Sự tò mò và cách đặt câu hỏi thể hiện trí thông minh Trong công việc, mình phải tuyển dụng rất nhiều team members mới để thích ứng kịp với growth scale của công ty. Với vai trò một leader và người tuyển dụng, mình không chỉ kỳ vọng ứng viên có năng lực chuyên môn tốt mà còn cần có Curiosity (Sự tò mò) và Intelligence (Sự thông minh). Hai yếu tố này dễ dàng được bộc lộ qua cách ứng viên đặt câu hỏi trong buổi phỏng vấn. Nếu bạn có đủ sự tò mò về sản phẩm của công ty cũng như đã chủ động nghiên cứu, chuẩn bị từ trước, bạn sẽ ghi điểm với người phỏng vấn bằng cách đặt câu hỏi sâu sắc và thông minh. Hồi trẻ mới ra trường, khi đi phỏng vấn và gặp những người sếp lớn, mình rất thích đặt các câu hỏi (đặc biệt ở những vòng cuối cùng vì mình biết đó là người quyết định mình có được vào làm tại công ty không). Mình thích tìm hiểu thêm về sản phẩm, tại sao nó thành công hoặc problems là gì, hệ thống công ty hoạt động ra sao, vì sao có vision như vậy và rất nhiều thứ khác nữa. Hỏi để hiểu và để biết; cũng là cách mình xem liệu môi trường công ty và con người tại đây có phù hợp để mình đồng hành trong thời gian dài không. Tất nhiên, trong quá trình tuyển dụng, mình cũng sẽ cần thêm những yếu tố khác quan trọng không kém như: Coach-ability: khả năng để đào tạo thêm và hướng dẫn Prior success: bảng các thành tích xuất sắc trước đó Energy: nguồn năng lượng tích cực Culture-fit (get it done mindset): sự phù hợp về văn hóa công ty Khi đưa các tiêu chí lên bảng tính excel và đặt trọng số (điểm), mình dễ dàng đánh giá được sự tiềm năng của ứng viên hơn, tránh việc bị bias hoặc chọn lựa cảm tính, lý giải được nguyên nhân tại sao mình tuyển/không tuyển ứng viên đó. Start-up và câu hỏi Tại Sao? Với sự hạn chế của resources (nhân sự và tiền) cùng thời gian trong môi trường start-up, bạn bắt buộc phải cân đong đo đếm trước các sự lựa chọn và quyết định vấn đề nào nên tập trung giải quyết. Mình đã từng đặt câu hỏi: Tại sao không làm? nhiều hơn Tại sao cần làm? Bởi mình chỉ có từng đó nguồn lực, nếu cái gì mình cũng say yes (đồng ý) thì nhân lực làm sao cho xuể. Tập trung vào điều thực sự quan trọng nhất và giải quyết những vấn đề cốt lõi mới giúp nhanh đạt được mục tiêu. Mình làm trong team Growth (Tăng Trường) nên thường ngày có rất nhiều ideas (ý tưởng) mới. Việc của team mình là liên tục thử nghiệm – ghi nhận – đánh giá, làm A/B testing cho tới khi đạt được kết quả gần với kỳ vọng nhất. Trong quá trình đổi mới sáng tạo, mình liên tục đặt ra các câu hỏi: tại sao nó hoạt động theo cách này mà lại không theo cách kia, tại sao data sau phân tích khác với những gì mình nghĩ, tại sao kết quả không như dự đoán, v.v… Việc đặt câu hỏi và đi tìm câu trả lời cùng sự tò mò giúp mình học nhanh hơn và hiểu sâu hơn vấn đề, từ đó đưa ra được những giải pháp toàn diện hơn. We keep moving forward, opening new doors, and doing new things, because we’re curious and curiosity keeps leading us down new paths. Walt Disney Câu hỏi Tại Sao và những quyết định trong cuộc sống Cách đặt câu hỏi sẽ giúp bạn suy nghĩ khác đi! Bạn đã từng hỏi: Tại sao mình làm công việc hiện tại? Tại sao mình muốn đầu tư? Tại sao bạn muốn nghỉ hưu sớm? Càng đặt nhiều câu hỏi cho bản thân hoặc có thể viết ra, chia sẻ nó với bạn bè xung quanh, bạn sẽ càng thêm hiểu bản thân mình. Rất nhiều người lớn không biết cách diễn tả lý do cho câu hỏi Tại Sao, nhưng trẻ con lại có thể làm điều đó, vì trẻ con suy nghĩ đơn giản và chúng dễ dàng nói ra mà không sợ bị phán xét. Tại sao bạn nghĩ mưa là buồn trong khi nắng là vui? Tại sao bạn thích kem vị socola chứ không phải vị chanh? Sự tò mò cho phép chúng ta học được những điều mới và các câu hỏi Tại Sao giúp chúng ta nhìn sâu hơn vào bên trong mình, để hiểu hơn về điểm mạnh, điểm yếu của bản thân, đi tìm điều thôi thúc mình tiến lên phía trước, khiến mình hạnh phúc và sống một cuộc sống trọn vẹn.
Tháng 6 rồi, xem lại mục tiêu cá nhân thôi!
Thời gian thấm thoắt thoi đưa: Vậy là đã giữa năm 2022, 6 tháng trôi qua như một cái chớp mắt 😱 Nhân dịp vừa tái ký hợp đồng với công ty, mình vừa suy nghĩ xem trong nửa đầu năm tới nay mình đã làm được những gì, học được gì, và còn cách mục tiêu đầu năm đặt ra bao nhiêu xa. Nói về mục tiêu cá nhân, năm nào vào tháng 1 đầu năm mình cũng đặt cho bản thân một list dài ngoằng New Year Resolution với các mục: công việc/sự nghiệp, học tập/phát triển bản thân, tình cảm và gia đình. Tất nhiên, tới cuối năm khi nhìn lại thì chúng ta không đạt được quá 50% mục tiêu đề ra. Theo nghiên cứu của Tạp chí Business Insider vào năm 2019 khảo sát 1,000 người Mỹ về việc theo dõi và thực hiện mục tiêu đầu năm thì kết quả là: 80% thất bại và từ bỏ mục tiêu từ tháng Hai. Đây chính là 3 lý do phổ biến nhất: Mục tiêu đặt ra quá cao/quá nhiều thứ, không thực tế. Không lập kế hoạch chi tiết Không review định kỳ theo tháng, tuần Xem lại mục tiêu cá nhân của mình Trong 3 năm qua, khi đặt mục tiêu cho bản thân, mình tự đặt ra câu hỏi: Năm Mới có phải thời điểm hoàn hảo để đặt ra mục tiêu? Thay vì đưa ra mục tiêu to đùng vừa khó đạt được lại dễ khiến mình bỏ cuộc thì mình nên đặt những mục tiêu nhỏ hơn được không? Làm sao để mình giữ 🔥 nhiệt huyết với tính cam kết cao? Rồi mình học Machine Learning Engineer, sau đó mày mò với AWS Certified Cloud Practitioner và tạo website cá nhân TrangInTech vừa qua. Mình kể ra là để tự embrace những nỗ lực của bản thân, sự lì lợm và không bỏ cuộc, thấy khó quá thì đi chậm lại từng chút một, sai thì thẳng thắn nhìn nhận và thử lại, chấp nhận những hạn chế của bản thân và luôn tìm kiếm giải pháp từ những người bạn xung quanh. Một điều rất hay mình học được từ Software Engineers trong ngành tech và thấy áp dụng vô cùng chuẩn trong trường hợp này là: Thay vì giải quyết một cục lớn các vấn đề thì hãy break down (chia nhỏ) từng thứ ra và giải quyết từng chút một. Top 5 Tips mình thấy hiệu quả nhất Do đặc thù mình làm trong mảng công nghệ với nhiều số liệu nên các tips của mình khá chi tiết và dễ đo lường, hy vọng bạn thấy không quá khô khan: Chia các mục tiêu nhỏ theo tháng để dễ theo dõi: phải chi tiết và đo lường được.Ví dụ: đạt IELTS 6.5 trong 2022 thì cần học bao nhiêu tháng, luyện bao nhiêu phút/ngày, lộ trình từng cột mốc đi từ 5.0 lên 6.5 ra sao. Muốn lên chức, tăng lương, chuyển việc hay du học cũng vậy; cái gì cũng cần kế hoạch chi tiết. Chỉ đặt mục tiêu với điều bạn THỰC SỰ MUỐN THAY ĐỔI (tối đa là 3). Đừng thấy ai muốn giảm béo thì cũng muốn bắt chước nếu ưu tiên của bạn là kiếm tiền để đi du lịch. Bền bỉ quan trọng hơn nhanh: Đặt target 3 phút/ngày, sau tăng dần đều lên 10-15 phút. Sự kiên trì chắc chắn sẽ giúp bạn về đích. Hồi mới bắt đầu chạy bộ, mình không bao giờ nghĩ sẽ tham gia Marathon mà mình chỉ muốn mỗi ngày chạy 30 phút cùng hội runners cho vui; sau đó cỡ 6 tháng thần linh mách bảo sao ý 🙏 mình chạy được 42km trail đó thôi🥇 Tạo ra thói quen tốt hướng tới mục tiêu đặt ra: Thay đổi là một quá trình, không phải kết quả (nghiên cứu của Harvard Medical School). Chúng ta cần kiên nhẫn để thay đổi thói quen xấu và cho cơ thể thích ứng với các thói quen mới. Thử, sai, làm lại. Lặp lại cho tới khi cả cơ thể và tâm trí bạn thích nghi được với thói quen mới hình thành. Ví dụ: Bạn muốn giảm 3kg nhờ detox thì bạn cần gắn chặt nó vào một hành động có trong chu trình hàng ngày của bạn. Như là, sáng ngủ dậy trước khi ăn sáng thì việc đầu tiên là bạn cần làm là uống nước chanh, trước mỗi bữa ăn uống 2 cốc nước chanh to. Việc uống nước chanh gắn liền với các bữa ăn sẽ giúp bạn ghi nhớ được điều đó và biến nó thành thói quen. Hài lòng với các small wins trên hành trình: Mỗi khi đạt được điều gì (dù rất nhỏ), mình thấy rất vui và muốn kỉ niệm nó, vì chính nó tiếp thêm động lực cho mình đạt được những cột mốc tiếp theo. Mong mọi người review 6 tháng đầu năm không bị quá shock nếu thấy mình chưa làm được gì nhiều. ️🎯 Hãy bắt tay ngay vào viết kế hoạch 3 điều mình cần đạt được từ giờ tới cuối năm, chỉ còn 6 tháng nữa thôi là bước qua 2023 rồi 😉 Không cần đợi tới năm mới rồi viết resolution đâu! ———— xo Trang In Tech
We keep this love in a photograph
Có những tình bạn thật đặc biệt, thứ tình cảm sẽ mãi mãi ở trong tim ta và không thể thay thế được. Cảm ơn vì chúng ta đã luôn chân thành và rộng lòng với nhau. Loving can hurt sometimes When it gets hard, you know it can get hard sometimes It is the only thing makes us feel alive Ed Sheeran Đôi khi tình yêu thật khó khăn để bày tỏ và không phải ai cũng có thể hiểu. Chúng ta lớn lên từ những vấp ngã và chính những trải nghiệm đó tạo nên con người ta của hôm nay. “Em là một cô gái dũng cảm, thông minh và rất giàu nghị lực. Lúc chia tay em, cả team mình đều khóc. Đó cũng là lần đầu tiên chị khóc trước mặt nhiều người và không biết nói gì cho đúng. Cảm ơn em đã luôn cố gắng làm tốt cho tới ngày cuối cùng. Hành trình mới của em chỉ sắp bắt đầu. Chị tin em sẽ thành công trên chặng đường sắp tới và luôn mong em thật hạnh phúc!” Những ngày tháng đẹp nhất là những ngày chúng ta sống hết mình với đam mê, được làm việc cạnh những người mình yêu quý. Work hard, play harder. Những ngày chạy deadline, những lần bị dí số, và tỉ thứ áp lực khác xung quanh nhưng chúng ta chưa từng bỏ cuộc. Mệt quá thì đi ngủ một giấc thật ngon rồi mai cùng nhau chiến đấu tiếp. Hồi năm 22 tuổi mới ra trường, mình không có may mắn được trải nghiệm một môi trường làm việc đủ tốt: từ việc bị bully (bắt nạt) cho tới định hướng career path (sự nghiệp) trong 3-5 năm. Vì thế, giờ đây khi có một team riêng, mình đã quyết tâm xây dựng văn hóa làm việc trong team tốt nhất có thể: mọi người hỗ trợ nhau và thẳng thắn đưa góp ý để cùng nhau tiến bộ. Hôm nay, mình đã rất vui khi nhìn thấy các bạn yêu thương nhau như người trong gia đình và trưởng thành lên từng ngày. Làm về tech (công nghệ) không hề khô cứng như nhiều người nghĩ. Hầu như hàng ngày bạn sẽ gặp những người cực kỳ thông minh và giản dị. Họ hài hước và chân thành. Họ khiến mình thấy thật nhỏ bé trong thế giới này; thầm nhắc nhở bản thân phải học nhiều nữa nếu không sẽ bị thụt lùi. Có thể, rồi đây chúng ta sẽ phải chia tay nhau, nhưng rồi mình cũng sẽ sớm gặp lại thôi. Cảm ơn những ngày tháng chúng ta đã cùng làm việc, chia sẻ và trở thành những người bạn tốt của nhau. “We keep this love in a photographWe made these memories for ourselvesWhere our eyes are never closingHearts are never brokenAnd time’s forever frozen” – Ed Sheeran xo Trang In Tech